-
Cookies
Her kan du finde information om, hvordan Grant Thornton håndterer cookies.
-
Databehandling
Læs mere om Grant Thorntons rolle som hhv. databehandler og dataansvarlig. Find også en oversigt over vores databehandlere og underdatabehandlere.
-
Gennemsigtighedsrapport
Læs Grant Thorntons gennemsigtighedsrapport 2022.
-
Privatlivspolitik
Her finder du information om, hvordan Grant Thornton behandler dine private data.
-
Whistleblowerpolitik
Læs Grant Thorntons whistleblowerpolitik her.
-
Bogføring
Vi kan hjælpe jer med jeres bogføringsbehov uanset om det er manuelt eller digitalt. Derudover kan du også outsource hele din bogføring til os, så sørger vi for at dine regnskabstal altid er opdaterede.
-
CFO Service
Grant Thornton tilbyder interim ressourcer, outsourcing og bogføring som fleksibel støtte til økonomifunktionen. Løsningerne dækker alt fra spidsbelastninger og midlertidig ressourcedækning til digitalisering, procesoptimering og styrket finansiel rapportering. Med CFO Service får virksomheder adgang til eksperter og kapacitet på alle niveauer – fra controllere og bogholdere til økonomichefer.
-
Corporate Finance
Vi tilbyder strategisk og finansiel rådgivning omkring køb og salg af virksomheder, børsnoteringer og kapitalrejsninger med fokus på små og mellemstore virksomheder.
-
Digitalisering
Vi kan hjælpe dig med at digitalisere dine administrative arbejdsgange og give dine medarbejdere en lettere hverdag. Læs mere om vores ydelser her.
-
ESG og Bæredygtighed
ESG og Bæredygtighed
-
IT-revision & Rådgivning
Vi arbejder både med at verificere og attestere serviceleverandørers it-systemer, hvad enten det gælder ISO 27001, ISO 27002, ISO 27701, GDPR, NIS2 i ISAE 3402 eller ISAE 3000 erklæringer, eller SOC1, SOC2 , ligesom vi arbejder med rådgivning for vores kunder, der ønsker at implementere disse standarder.
-
Moms & Afgifter
Grant Thornton kan hjælpe dig med at få overblik over reglerne for momsen og de afgifter, der skal betales i din branche. Vi har styr på reglerne og kan sætte det korrekt op i jeres økonomisystem.
-
Revision & Regnskab
Vi håndterer både små og store regnskabs- og revisionsopgaver og er optaget af at sikre, at du får det bedste overblik over din økonomiske situation.
-
Skat
Vi giver dig skatterådgivning, der er til at forstå og sørger for at skatten ikke bliver højere, end den skal være. Derudover kan vi rådgive dig om de skattetekniske konsekvenser, som f.eks. ejerskifte, generationsskifte eller investeringer kan give dig og din virksomhed.
-
Transaction Advisory Services
Transaction Advisory Services
-
Økonomisk rådgivning
Grant Thornton har stor erfaring med økonomisk rådgivning og udvikling af virksomheder.
-
Construction
Læs mere om vores ydelser indenfor Construction
-
Energy & Resources
Læs mere om vores ydelser indenfor Energy & Resources
-
Real Estate
Læs mere om vores rådgivning og ydelser inden for Real Estate
-
Shipping & Transportation
Læs mere om vores ydelser og rådgivning inden for Shipping & Transportation
-
Teknologi, kommunikation, medier og underholdning
Læs mere om vores ydelser indenfor teknologi, kommunikation, medier og underholdning.
Udsigt til, at medarbejderaktieordninger atter bliver attraktive
03 feb. 2016Regeringen har den 2. februar 2016 fremsendt det længe ventede ”Lovforslag vedrørende skattebegunstigelse af individuelle medarbejderaktieordninger” i høring.
Som reglerne foreligger i høringsforslaget, ændres beskatning af medarbejderaktieordninger fra lønbeskatning med op til 56% til aktieindkomstbeskatning med 42%. Samtidig udskydes beskatningstidspunktet til den dag, medarbejderen afstår aktierne.
Med vedtagelse af lovforslaget bliver det atter yderst interessant for såvel virksomhederne som medarbejdere at etablere medarbejderaktieordninger.
Det åbner op for en langt mere attraktiv aflønningsform, der ikke alene vil begunstige medarbejderne, men tillige hjælpe virksomsomhederne med at tiltrække kvalificeret arbejdskraft fra såvel ind- som udland.
Der gives mulighed for såvel individuelle som generelle ordninger. Det er således muligt at skræddersy ordninger til nøglemedarbejdere.
De nye regler omfatter alle former for aktier, aktieoptioner og tegningsretter i det selskab eller den koncern, hvori medarbejderen er ansat.
Forslagets indhold
Formålet med lovforslaget er af genindføre den tidligere LL §7H med få justeringer.
I hovedtræk går forslaget ud på følgende:
- At ansatte kan tildeles aktier, tegningsretter eller optioner i det selskab eller i den koncern, hvori de er ansat til en værdi af højst 10% af årslønnen uden indkomstbeskatning på tildelingstidspunktet.
- At beskatningen af medarbejderen vil ske som aktieindkomst, når aktierne sælges.
- At selskaber, der tilbyder medarbejdere at erhverve medarbejderaktier mv., ikke har fradrag for udgifterne til medarbejderaktierne, og anses i øvrigt for at have afstået aktierne til handelsværdien på tidpunktet for medarbejdernes udnyttelse af tegningsretter og optioner, uanset til hvilken værdi medarbejderne kan anskaffe aktierne til.
- At arbejdsgiver frit kan vælge, om alle eller kun få medarbejdere tildeles medarbejderaktier mv.
Lettere administration
Krav om revisor- eller advokatattestation genindføres ikke. Det gøres hermed lettere at opfylde indberetningsforpligtelserne.
Selskaberne skal foretage markering i indkomstregistreret ved tildeling af købe- og tegningsretter og indsende en række oplysninger, når købe- eller tegningsretterne udnyttes til erhvervelse af aktier, eller når medarbejderen erhverver aktierne direkte.
Anvendelsestidspunkt
Det foreslås, at de nye regler skal finde anvendelse på aftaler, der indgås efter den 1. juli 2016.
Høringsfrist
Der er frist til at fremkomme med bemærkningen til forslaget til den 1. marts 2016, og lovforslaget forventes fremsat i april 2016.
Grant Thornton vil følge høringen, og folketingets behandling af lovforslaget tæt og vi vil løbende opdatere på vores hjemmeside, såfremt der sker væsentlige ændringer i ovennævnte.
Henvendelse kan ske til:
Tax director Lærke Hesselholt
Telefon: 35 27 52 40
Email: laerke.hesselholt@dk.gt.com